Blog

Teamleider Zorg op de Kliniek
Fulltime dienstverband

Functie-inhoud:

De Teamleider Zorg staat onder leiding van de Manager Zorg en de Manager Behandelzaken en samen zijn ze verantwoordelijk voor het functioneren van de afdelingen Opname, Reso en Dagbesteding en aansturing van het primaire proces. Deze gedeelde verantwoordelijkheid richt zich op leiderschap, het afstemmen van de activiteiten en inspanningen binnen de zorgafdeling om ervoor te zorgen voor samenwerking in harmonie en dat doelstellingen van de organisatie worden bereikt. Samen geven zij dagelijks leiding aan de afdelingen en vertalen het clusterbeleid door naar operationeel niveau voor het realiseren van de kwaliteit van zorg en het behalen van de resultaatafspraken en doelen van de afdeling.

Functie eisen:

• Een relevante verpleegkundige HBO- opleiding bij voorkeur richting GGZ.
• Leidinggevende ervaring in een zorgorganisatie. Achtergrond in de zorg, bij voorkeur GGZ.
• Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Beschikt over een coachende en inspirerende leiderschapsstijl, met oog voor de behoeften van zowel cliënten als medewerkers.
• Taalvaardig in Nederlands, Papiamento en Engels.
• Integriteit, zelfstandigheid en sociale vaardigheden zijn vereist.
• Flexibiliteit, verantwoordelijkheid en het vermogen om in een dynamische omgeving snel te schakelen.
• Doorzettingsvermogen, oplettendheid en stressbestendigheid.
• Een passie voor zorg en het welzijn van cliënten, met een duidelijke focus op kwaliteit en samenwerking.
• Ervaring met roosterplanning en/of roosterprogramma’s is een pré.

Arbeidsvoorwaarden:

• Een uitdagende functie binnen een gemotiveerd, professioneel en betrokken team/organisatie.
• De ruimte om jezelf te ontwikkelen en je leiderschapskwaliteiten verder uit te bouwen.
• Een werkomgeving waarin samenwerking en teamspirit centraal staan.
• Competitief salaris, een studiebudget en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
• De kans om een wezenlijk verschil te maken in het leven van onze cliënten en bij te dragen aan de groei van de organisatie.

Informatie en Sollicitatie:

Ben jij de positieve, empathische en professionele teamleider die wij zoeken? Stuur je schriftelijke sollicitatie inclusief uw CV tot uiterlijk 13 november 2026 naar: mevrouw Sheila Kelly, Hoofd HR & Development, via e-mail: hr@respaldo.aw.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kunt u contact opnemen met mevrouw Milouschka Boekhoudt, Manager Zorg via e-mail: uka.boekhoudt@respaldo.aw

We kijken uit naar jouw reactie!

Respaldo (Fundacion Salud Mental Aruba) is een in 2017 opgerichte stichting voor Specialistische Geestelijke Gezondheidszorg (SGGZ) op Aruba. Wij bieden gespecialiseerde geestelijke gezondheidszorg aan mensen die dit nodig hebben, vanuit verschillende zorgvormen en in samenwerking met onze ketenpartners.

Binnen Respaldo werken zorgprofessionals en ondersteunende medewerkers samen aan een veilige, professionele en respectvolle omgeving voor cliënten, medewerkers en bezoekers. Een schone, verzorgde en hygiënische omgeving is daarbij van groot belang.

De functie van Interieurverzorger valt onder de afdeling Facilitaire Zaken. Je ontvangt leiding van het Hoofd Facilitaire Zaken en draagt samen met je collega’s zorg voor een schone, hygiënische en representatieve omgeving op de verschillende locaties van Respaldo.

Respaldo (Fundacion Salud Mental Aruba) is op zoek naar een:

Interieurverzorger
Fulltime dienstverband

Functie-inhoud:

Als Interieurverzorger speel je een belangrijke rol in het creëren van een schone, veilige en prettige omgeving voor onze cliënten, medewerkers en bezoekers.
Je zorgt voor de dagelijkse en periodieke schoonmaak van onder andere cliëntkamers, sanitaire ruimtes, werkruimtes en algemene ruimtes. Waar nodig voer je ook gespecialiseerde schoonmaakwerkzaamheden en vloeronderhoud uit.
Daarnaast zorg je ervoor dat schoonmaak- en hygiëneartikelen voldoende op voorraad zijn, voer je afval af en signaleer je tijdig voorraadtekorten, storingen en gebreken. Je ondersteunt bij verschillende facilitaire werkzaamheden en werkt daarbij nauw samen met je collega’s en, waar nodig, het zorgteam.
Met jouw oog voor hygiëne, kwaliteit en een verzorgde omgeving draag je iedere dag bij aan een prettige plek om te verblijven én te werken.

Functie eisen
We zoeken een collega die:

• Praktische ervaring heeft met schoonmaakwerkzaamheden.
• Kennis heeft van schoonmaakprocedures, werkvoorschriften en het veilig gebruik van schoonmaakmiddelen.
• Het Nederlands en Papiamento beheerst.
• Beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden.
• Een representatieve en professionele houding heeft.
• Tactvol en respectvol kan omgaan met cliënten.
• Zowel zelfstandig als in teamverband kan werken.
• Beschikt over een goede fysieke conditie voor werkzaamheden waarbij regelmatig wordt gelopen, gestaan, gebukt en getild.

Wij bieden

• Een afwisselende functie binnen een professionele organisatie voor geestelijke gezondheidszorg.
• Een werkomgeving waarin jouw bijdrage aan hygiëne, veiligheid en welzijn wordt gewaardeerd.
• Samenwerking met betrokken collega’s binnen zowel de facilitaire dienstverlening als de zorg.
• Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform de binnen Respaldo geldende regelingen.

Informatie en Sollicitatie:

Ben jij enthousiast geworden en herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren. Stuur je schriftelijke sollicitatie inclusief uw CV naar: mevrouw Darlene Laveist, Senior HR Adviseur & Development, via e-mail: vóór 09 oktober 2026 naar hr@respaldo.aw.

Voor meer inhoudelijke vragen over de functie kunt u contact opnemen met dhr. Omar Robert, Hoofd Facilitaire Zaken, via Omar.Robert@respaldo.aw.

We kijken uit naar jouw sollicitatie!

Respaldo is een stichting voor specialistische geestelijke gezondheidszorg op Aruba en werd opgericht in 2017. Het zorgaanbod is breed en richt zich op zowel jeugdigen als volwassenen met psychische problematiek. Het zorgcluster van Respaldo bestaat uit een kliniek, dagbesteding, een FACT-team voor volwassenen, een crisisdienst, een POPP-team (Psychiatrie, Obstetrie, Pediatrie en Psychologie) en twee poliklinische teams: één voor Kind & Jeugd en één voor Volwassenenzorg.

De zorgdienstverlening (primaire zorgproces) wordt geleid onder duaal leiderschap, bestaande uit een Manager Behandelzaken en een Manager Zorg. Dit management duo is gezamenlijk verantwoordelijk voor de aansturing van het gehele cluster zorgdienstverlening. Per zorgdiscipline worden zij ondersteund door een Teamleidersduo.

Op de Afdeling Opname/Reso zijn wij op zoek naar een;

Oproepkracht Verpleegkundige Opname/ Resocialisatie

Functie-inhoud:

Als Oproepkracht Verpleegkundige Opname/Resocialisatie ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van het verpleegkundig zorgproces voor aan jou toegewezen patiënten tijdens jouw dienst. Je begeleidt en ondersteunt patiënten gedurende hun opname en behandeling en draagt bij aan een veilig, stabiel en herstelgericht behandelklimaat.

• Het uitvoeren van observaties ten behoeve van diagnostiek en de evaluatie van behandelingen.
• Het coördineren van verpleegkundige zorgactiviteiten per patiënt.
• Het opstellen en uitvoeren van individuele behandel- en begeleidingsplannen in samenwerking met het multidisciplinair behandelteam.
• Het rapporteren van verpleegkundige observaties en relevante informatie in het verpleegkundig dossier en tijdens overdrachts- en overlegmomenten.
• Het handelen in acute situaties, waaronder het separeren van patiënten indien noodzakelijk.
• Het evalueren van de verpleegkundige zorg samen met de patiënt en/of familieleden.
• Het regelen van ontslag of overplaatsing van patiënten en het verzorgen van de administratieve afhandeling.

Functie eisen:

• Afgeronde opleiding Verpleegkunde op MBO- of HBO-niveau, bij voorkeur gericht op de begeleiding van psychiatrische patiënten.
• Beschikt over tact, geduld, een actieve luisterhouding en empathisch vermogen.
• In staat patiënten te stimuleren, motiveren en begeleiden.
• Kan omgaan met conflictsituaties, intimidatie, agressie en crisissituaties.
• Kan goed functioneren binnen een team.
• Klantgerichte houding in contacten met patiënten, familieleden, artsen, collega’s en externe hulpverleners.
• Beheersing van Papiamento, Nederlands en Engels; kennis van Spaans is een pré.

Arbeidsvoorwaarden:

• Een uitdagende functie binnen een gemotiveerd, professioneel en betrokken team/organisatie.
• Flexibele inzet op basis van beschikbaarheid.
• Een werkomgeving waarin samenwerking en teamspirit centraal staan.
• De mogelijkheid om ervaring op te doen binnen de psychiatrische zorg.
• Arbeidsvoorwaarden conform de geldende regelingen van Respaldo.

Informatie en Sollicitatie:

Wil je bijdragen aan de kwaliteit van leven van onze cliënten?
Stuur je schriftelijke sollicitatie inclusief uw CV naar: mevrouw Darlene Laveist, Senior HR & Development, via e-mail: hr@respaldo.aw.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kunt u contact opnemen met mevrouw Kay Campbell, Teamleider Zorg via e-mail: Kay.campbell@respaldo.aw.

We kijken uit naar jouw reactie!

Respaldo is een stichting voor specialistische geestelijke gezondheidszorg op Aruba en werd opgericht in 2017. Het zorgaanbod is breed en richt zich op zowel jeugdigen als volwassenen met psychische problematiek. Het zorgcluster van Respaldo bestaat uit een kliniek, dagbesteding, een FACT-team voor volwassenen, een crisisdienst, een POPP-team (Psychiatrie, Obstetrie, Pediatrie en Psychologie) en twee poliklinische teams: één voor Kind & Jeugd en één voor Volwassenenzorg.

De zorgdienstverlening (primaire zorgproces) wordt geleid onder duaal leiderschap, bestaande uit een Manager Behandelzaken en een Manager Zorg. Dit management duo is gezamenlijk verantwoordelijk voor de aansturing van het gehele cluster zorgdienstverlening. Per zorgdiscipline worden zij ondersteund door een Teamleidersduo.

Op de Afdeling Opname/Reso zijn wij op zoek naar een;

Verpleegkundige Opname/ Resocialisatie
Fulltime dienstverband

Functie-inhoud:

Als Opname/Resocialisatie Verpleegkundige ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van het verpleegkundig zorgproces voor toegewezen patiënten. Je begeleidt patiënten vanaf het moment van opname tot het beëindigen van de zorgrelatie of de overdracht van zorg. Je levert een belangrijke bijdrage aan stabilisatie, behandeling en resocialisatie van de patiënt.

• Het uitvoeren van observaties ten behoeve van diagnostiek en de evaluatie van behandelingen.
• Het coördineren van verpleegkundige zorgactiviteiten per patiënt.
• Het opstellen en uitvoeren van individuele behandel- en begeleidingsplannen in samenwerking met het multidisciplinair behandelteam.
• Het rapporteren van verpleegkundige observaties en relevante informatie in het verpleegkundig dossier en tijdens overdrachts- en overlegmomenten.
• Het handelen in acute situaties, waaronder het separeren van patiënten indien noodzakelijk.
• Het evalueren van de verpleegkundige zorg samen met de patiënt en/of familieleden.
• Het regelen van ontslag of overplaatsing van patiënten en het verzorgen van de administratieve afhandeling.

Functie eisen:

• Afgeronde opleiding Verpleegkunde op MBO- of HBO-niveau, bij voorkeur gericht op de begeleiding van psychiatrische patiënten.
• Beschikt over tact, geduld, een actieve luisterhouding en empathisch vermogen.
• In staat patiënten te stimuleren, motiveren en begeleiden.
• Kan omgaan met conflictsituaties, intimidatie, agressie en crisissituaties.
• Kan goed functioneren binnen een team.
• Klantgerichte houding in contacten met patiënten, familieleden, artsen, collega’s en externe hulpverleners.
• Beheersing van Papiamento, Nederlands en Engels; kennis van Spaans is een pré.

Arbeidsvoorwaarden:

• Een uitdagende functie binnen een gemotiveerd, professioneel en betrokken team/organisatie.
• De ruimte om jezelf te ontwikkelen.
• Een werkomgeving waarin samenwerking en teamspirit centraal staan.
• Competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
• De kans om een wezenlijk verschil te maken in het leven van onze cliënten en bij te dragen aan de groei van de organisatie.

Informatie en Sollicitatie:

Wil je bijdragen aan de kwaliteit van leven van onze cliënten?
Stuur je schriftelijke sollicitatie inclusief uw CV tot uiterlijk  23 oktober 2026 naar: mevrouw Darlene Laveist, Senior HR & Development, via e-mail: hr@respaldo.aw.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kunt u contact opnemen met mevrouw Kay Campbell, Teamleider Zorg via e-mail: Kay.campbell@respaldo.aw.

We kijken uit naar jouw reactie!